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    西南医科大学临床医学院附属医院2018年博士招聘
    2018年3月23日    尼克斯vs魔术
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    西南医科大学临床医学院附属医院简介
    西南医科大学临床医学院·附属医院位于四川省泸州市,服务于川滇黔渝四省市结合区域约4000万人口。医院始建于1950年8月,编制床位4200张,设有临床、医技科室近75个,年门诊人次150余万,住院人次13余万,是四川省卫计委直属医院,集医疗、教学、科研、预防和康复为一体的综合性临床教学医院,是国家三级甲等综合医院,是四川省第三大医疗中心,是川滇黔渝结合部区域医疗中心?!笆濉逼诩浣ǔ晌髂弦搅瓶到≈行?。
    医院目前在职职工4000余人,其中专业技术人员3500余人,高级职称500余人,博士180余人,硕士880余人,享受国务院政府津贴专家16人,四川省“千人计划”1人,博士、硕士研究生导师400余人。近年来,医院获准各级各类科研立项1700余项,发表各级论文5000余篇,获部、省及市级科技成果奖100余项,其中省科技进步一等奖5项,中华医学科技奖4项。
    医院拥有国家、省级重点学科及重点建设学科24个,2016年临床医学专业进入ESI前1%。医院推崇"院有品牌、科有特色、人有专长"的发展思路,坚持"科技兴院、人才强院"的战略。医院"十三五"及中长期发展规划将打造"一流学科、一流医院",以学科建设、人才培养、科学研究为重点发展目标,引领区域医疗先进技术。具有国家药物临床试验机构、医学实验中心、功能分子影像实验室、精准医学研究中心、陈孝平院士工作站、心血管研究所等部、省、厅及市级科研平台。医院全职引进了德国Teichmann教授、Wieland教授等海内外知名专家数名。
    医院不断引进高新设备,推进设备现代化。拥有PET-CT、小动物PET-CT、3.0T磁共振、256排螺旋CT、直线加速器、全飞秒激光近视治疗仪、全高清内窥镜系统等8亿多元的大型现代化仪器设备,为医院的高品质诊治技术奠定了坚实基础。
    一、岗位类别
    1、临床岗(需求专业:内科学、外科学、妇产科学、儿科学、传染病学、儿外科学、烧伤外科学、整形外科学、眼科学、耳鼻咽喉科学、口腔医学、皮肤性病学、神经病学、精神病学、重症医学、急诊医学、核医学、肿瘤学、康复医学与理疗学、麻醉学、临床检验诊断学、影像医学与核医学、全科医学、医学其他学科等相关专业)
    2、科研岗(需求专业:分子生物学、生物医学、病理学等相关专业)
    二、引进博士人才待遇
    引进类别
    安家费
    租房补贴
    薪酬及待遇
    科研启动经费
    备注
    A类博士
    33万元(税前,含当地政府发放的安家费及生活补贴)
    1200元/月,连续发放2年
    西南医科大学教学编制,工资标准执行专技10级岗,学校聘为中级职称
    10万元
    协助解决配偶工作问题
    B类博士
    28万元(税前,含当地政府发放的安家费及生活补贴)
    1200元/月,连续发放2年
    西南医科大学教学编制,工资标准执行专技10级岗,学校聘为中级职称
    10万元
    协助解决配偶工作问题
    注:
    1、A类博士系指“985”高校、“211”高校、中科院等毕业的优秀博士,年龄一般不超过40周岁,近三年在本学科权威刊物上以第一作者(不包括非第一排名的共同作者)发布学术论文并被SCI收录多篇,累计影响因子5.0以上或单篇影响因子3.0以上。
    2、以第一作者或通讯作者发表SCI单篇影响因子高于15分的优秀博士待遇一人一议。
    3、海外知名院校(世界高校排名前200名)毕业的优秀博士或学术带头人待遇一人一议。
    三、报名方式
    应聘者请将简历(包括个人基本信息和联系方式、学习和工作经历、主要学术业绩、主持科研项目情况、代表性论文论著、专利及获奖情况等)发送至人力资源部邮箱:[email protected],邮件标题注明:应聘+本人姓名+中国博士招聘网,我们将及时查收并回复。
    四、联系方式
    西南医科大学附属医院人力资源部
    刘老师电话:0830-3165067,来电时请说明是在中国博士招聘网看到的信息。
    特别提示: 针对本网发布的部分招聘信息来自于网络,其版权归原作者所有;同时请求职者先通过招聘单位网站或电话等方式核实招聘信息后再应聘,以防虚假、诈骗招聘带来不必要的损失。若有侵权,虚假、诈骗招聘信息请第一时间联系我们,我们将立即处理。
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